“天下之治在人才”。實(shí)施鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略，建設(shè)立足鄉(xiāng)土社會、富有地域特色、承載田園鄉(xiāng)愁、體現(xiàn)現(xiàn)代文明的升級版鄉(xiāng)村，避免千村一面，防止鄉(xiāng)村景觀城市化， 關(guān)鍵在于培養(yǎng)造就一批懂農(nóng)業(yè)、愛農(nóng)村、愛農(nóng)民的人才隊(duì)伍。
鄉(xiāng)土人才，他們最接地氣。由于生活在民間、成長于鄉(xiāng)土、工作在基層，對腳下的土地更熟悉，對村莊演變規(guī)律最清楚，他們知道群眾需要什么，最易獲得群眾信賴。他們是農(nóng)村經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展的引擎、農(nóng)民脫貧致富的帶頭人，是新時(shí)代農(nóng)業(yè)農(nóng)村的寶貴人才資源，是實(shí)現(xiàn)鄉(xiāng)村振興的重要力量。
人氣旺，鄉(xiāng)村才有希望；人才興，鄉(xiāng)村才能振興。然而，在我國人才隊(duì)伍培養(yǎng)建設(shè)過程中，由于長期忽視了鄉(xiāng)土人才的挖掘、培養(yǎng)，導(dǎo)致?lián)碛幸患贾L的鄉(xiāng)土人才或是“投奔他鄉(xiāng)”，或是“自生自滅”，導(dǎo)致鄉(xiāng)村振興內(nèi)生動力不足。因此，建立健全鄉(xiāng)土人才培養(yǎng)、扶持、激勵政策，讓鄉(xiāng)村振興有賡續(xù)不斷的力量支撐和創(chuàng)造活力十分必要。
鄉(xiāng)村振興呼喚鄉(xiāng)土人才。一方面，要重視鄉(xiāng)土人才建設(shè)，讓“土專家”“田秀才”等鄉(xiāng)土人才在鄉(xiāng)村振興中真正成為下得去、留得住、用得上的骨干力量。另一方面，要加強(qiáng)鄉(xiāng)土人才培養(yǎng)，不斷完善鄉(xiāng)土人才發(fā)現(xiàn)機(jī)制，建立完善鄉(xiāng)土人才信息庫，同時(shí)，把鄉(xiāng)土人才建設(shè)納入人才總體培訓(xùn)規(guī)劃，不斷建立健全政策、資源、項(xiàng)目、經(jīng)費(fèi)等扶持機(jī)制，助推能創(chuàng)業(yè)、創(chuàng)成業(yè)、創(chuàng)好業(yè)。再次，要持續(xù)放大鄉(xiāng)土人才助力鄉(xiāng)村振興的輻射引領(lǐng)效應(yīng)，激活鄉(xiāng)土人才群體的創(chuàng)造能量，發(fā)揮好傳、幫、帶作用，真正讓廣大鄉(xiāng)土人才的能量在廣袤的鄉(xiāng)村大地充分釋放、活力在鄉(xiāng)村振興的新征程中競相涌流。
（作者單位：四川省綿陽市三臺縣民政局）
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