本該是四菜一湯的標(biāo)準(zhǔn)公務(wù)餐，卻變成了滿漢全席式的鋪張浪費(fèi)；本該是無(wú)酒無(wú)煙的廉政餐，卻變成了喝名酒抽名煙的公款消費(fèi)……當(dāng)飯局變成了豪飲夜宴的代名詞，個(gè)別視黨紀(jì)國(guó)法如無(wú)物的黨員干部，沒(méi)能把住自己的人情關(guān)，沒(méi)能堅(jiān)守紀(jì)律和規(guī)矩底線，在不用自掏腰包的“盛宴”上喝得不省人事，甚至因此導(dǎo)致人身傷亡事故，也就不足為奇了。（中國(guó)紀(jì)檢監(jiān)察報(bào)1月16日）
俗話說(shuō)“吃百姓之飯，穿百姓之衣，莫道百姓可欺，自己也是百姓”。而時(shí)下，領(lǐng)導(dǎo)干部喜歡講究級(jí)別、排場(chǎng)，公包有人提，車門有人開(kāi)，喝茶有人倒，前呼后擁，警車開(kāi)道等等如是。誠(chéng)如報(bào)道所言，本該是四菜一湯的標(biāo)準(zhǔn)公務(wù)餐，卻變成了滿漢全席式的鋪張浪費(fèi)；本該是無(wú)酒無(wú)煙的廉政餐，卻變成了喝名酒抽名煙的公款消費(fèi)……無(wú)怪乎百姓們常說(shuō)“官兒不大架子不小。”筆者以為，做慣了“官老爺”的干部無(wú)論是誰(shuí)慣的暫且不論，此種沉迷于享樂(lè)主義和奢靡之風(fēng)，面對(duì)別人埋單的酒宴，放浪形骸，缺少理性自控的能力的“官老爺”干部，源于“官味”太濃。
“上善若水，厚德載物”。領(lǐng)導(dǎo)干部的作風(fēng)問(wèn)題關(guān)系黨的形象，關(guān)系事業(yè)成敗。誠(chéng)然，當(dāng)前少數(shù)干部作風(fēng)存在著一些不良傾向，直接影響著黨群、干群關(guān)系。或許，視黨紀(jì)國(guó)法如無(wú)物，沒(méi)能把住自己的人情關(guān)，沒(méi)能堅(jiān)守紀(jì)律和規(guī)矩底線，在不用自掏腰包的“盛宴”上喝得不省人事，甚至因此導(dǎo)致人身傷亡事故只是一些個(gè)例。但作為本領(lǐng)導(dǎo)干部應(yīng)該充分認(rèn)識(shí)到，自己原本也是群眾中的一員。如今的工作崗位雖然變了，群眾是要我們來(lái)作公仆的，而不是當(dāng)老爺。為人民服務(wù)的本性不能變，對(duì)群眾的情懷不能淡，為群眾服務(wù)的宗旨不能丟。更要擰緊人生觀、世界觀和價(jià)值觀這個(gè)“總開(kāi)關(guān)”，樹(shù)立正確的權(quán)力權(quán)、利益觀、道德觀和法律觀，學(xué)會(huì)敬畏人民、敬畏權(quán)力、敬畏道德、敬畏法紀(jì)，時(shí)刻牢記“人民勤務(wù)員”身份，時(shí)刻保持公仆“本色”!
“非淡泊無(wú)以明志，非寧?kù)o無(wú)以致遠(yuǎn)”。不可否認(rèn)，做慣了“官老爺”的干部，會(huì)在無(wú)形中同群眾產(chǎn)生距離，滋生隔閡。如果究其產(chǎn)生的原因，筆者以為，一是思想認(rèn)識(shí)上的偏差。少數(shù)干部為官以后的世界觀、人生觀和價(jià)值觀發(fā)生動(dòng)搖；二是監(jiān)管制度缺乏穩(wěn)定性、規(guī)范性、強(qiáng)制性，客觀上為一些干部提供了投機(jī)鉆營(yíng)的機(jī)會(huì)；三是受市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的負(fù)面影響。在“有權(quán)不用，過(guò)期作廢”觀念的作祟下，少數(shù)干部攀比享樂(lè)，講奉獻(xiàn)少，講索取多，追逐個(gè)人私利，腐化墮落；四是缺乏有效的監(jiān)督制約機(jī)制，忽視了對(duì)思想、工作、紀(jì)律等方面作風(fēng)的監(jiān)督，尤其是對(duì)“舌尖上的腐敗”存在監(jiān)督工作的“死角”和“盲區(qū)”。
“為政之要，惟在得人”。看來(lái)做慣“官老爺”的干部還是制度監(jiān)管之殤慣的，它的確應(yīng)引起各級(jí)黨委、政府的足夠重視，并采取措施予以認(rèn)真解決。誠(chéng)然，要完善制度，抓好干部作風(fēng)考核，必須得完善干部考察制度，把各級(jí)干部的思想作風(fēng)、學(xué)風(fēng)、工作作風(fēng)、生活作風(fēng)納入考察考核的重要內(nèi)容，明確考核標(biāo)準(zhǔn)，完善考核辦法，準(zhǔn)確地評(píng)價(jià)干部的作風(fēng)和實(shí)績(jī)，并把對(duì)作風(fēng)建設(shè)情況的考核結(jié)果，作為實(shí)施獎(jiǎng)懲和選用干部的重要依據(jù)，促使廣大干部從根本上轉(zhuǎn)變作風(fēng)，塑造良好形象。相信有了真抓實(shí)干；有了把權(quán)力關(guān)進(jìn)制度的籠子，讓籠子越織越密、越編越牢；有了對(duì)領(lǐng)導(dǎo)干部理想信念教育，“官老爺”的干部的“官味”就不會(huì)沾身。
“當(dāng)官不為民做主，不如回家賣紅薯”。金杯、銀杯，不如老百姓的口碑，我們黨員干部只有剔除“官老爺”似的“官味”，在親民愛(ài)民的工作中，腳踏實(shí)地，埋頭苦干，多想群眾，少想自己，多琢磨事，少琢磨人，講實(shí)話，出實(shí)招，辦實(shí)事，才能真正成為當(dāng)?shù)厝罕姷馁N心人，做一個(gè)親民愛(ài)民的“真”表率。而只有這樣的領(lǐng)導(dǎo)干部，群眾才會(huì)拿你當(dāng)親人、當(dāng)朋友、當(dāng)主心骨看待。
作者地址：四川北川縣組織部
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